Menu

DOHODA O SRÁŽKÁCH ZE MZDY

Vzor

Dohoda o srážkách ze mzdy

249 Kč

  • Předplatné na 7 dní
  • Možnost vytvořit až 5 dokumentů
  • Neomezené stahování vytvořených dokumentů
Vyplnit vzor

Poskytujete zaměstnancům stravenky nebo jiné poukázky podobného typu? Abyste řádně vyúčtovali takové benefity, musíte zúčtovat i se zaměstnancem. Zákoník práce umožňuje zaměstnavateli provádět srážky ze mzdy bez dohody se zaměstnancem pouze ve velmi omezených případech (například sražení přečerpané dovolené). Ve většině případů je nutné k provedení srážky uzavřít dohodu o srážkách ze mzdy.

Náš vzor dohody o srážkách ze mzdy použijte nejen pro pravidelné srážky (stravenky či méně obvyklé sportovní poukázky), ale lze využít i v případě, že řešíte náhradu škody způsobené zaměstnancem.

Související vzory: 
Dohoda o náhradě škody způsobené zaměstnancem zaměstnavateli


Vzor je součástí balíčku:

Svěřuji zaměstnanci majetek a řeším odpovědnost (6 vzorů)

  • DOHODA O SPOLEČNÉ ODPOVĚDNOSTI ZA SVĚŘENÉ HODNOTY
  • DOHODA O SRÁŽKÁCH ZE MZDY
  • DOHODA O NÁHRADĚ ŠKODY způsobené zaměstnancem zaměstnavateli
  • DOHODA O ODPOVĚDNOSTI ZA ZTRÁTU SVĚŘENÝCH VĚCÍ (nad 50.000,- Kč)
  • Protokol o převzetí věcí určených k výkonu práce
  • DOHODA O ODPOVĚDNOSTI ZA SVĚŘENÉ HODNOTY
  • Aktuální právní stav
  • Úspora času
  • Garance kvality
   

DOHODA O SRÁŽKÁCH ZE MZDY

Váš dokument byl úspěšně zpracován.