Možná jste po implementaci GDPR před více než rokem trochu tajně doufali, že tím máte své povinnosti splněné a GDPR se již nebudete muset zabývat. A možná jste také časem zjistili, že vlastně nevíte, jestli dokumenty a procesy, které jste si tehdy nechali připravit, skutečně využíváte, nebo zda reflektují, jak to u vás opravdu chodí.

....aneb daňové aspekty převodu podnikání fyzické osoby na společnost s ručením omezeným.

V životě mnoha úspěšných živnostníků nastane chvíle, kdy začne dávat smysl převést podnikání ze živnostníka na společnost s ručením omezeným, a to z hlediska omezení rizik nesených živnostníkem, spojených s rostoucím podnikem.

... vzory, příspěvky na blogu a rozšíření vzorů... 
naleznete dále v článku.

Milí návštěvníci a uživatelé Vzorného Práva,  

přejeme vám ze srdce vše nejlepší v právě započatém roce 2020 a těšíme se, že vám budeme i letos pomáhat uzavírat kvalitní a bezpečné smlouvy. Pro letošní rok máme velké plány - pracujeme na podstatném vylepšení prostředí pro uchovávání a správu vašich smluv, úsilí vkládáme do dalšího rozšíření nabídky vzorů a nadále hledáme a objevujeme cesty, jak vyplňování vzoru udělat ještě intuitivnější. 

Těšíme se s vámi v novém roce na viděnou. 
Vzorné Právo

Situace:
Přejete si se svými zaměstnanci řešit odpovědnost za škody na svěřeném majetku, způsobené poškozením svěřených věcí. Na Vzorném Právu ale nacházíte jen vzory k odpovědnosti za ztrátu věcí. Je to chyba?

Pronajímatelé často řeší, zda se nájemce nebo i podnájemce může přihlásit k trvalému pobytu na adrese nemovitosti, v níž si pronajal byt. I když má trvalý pobyt pouze evidenční charakter, slouží k zajištění efektivního fungování veřejné správy a různé právní předpisy s ním spojují i další skutečnosti: z hlediska vazeb na nájemní právo je možné zmínit např. činnost exekutorů, která může nepříjemně zasáhnout i jiné osoby než jen skutečného dlužníka, nebo že na trvalý pobyt na konkrétní adrese je vázán nárok na příspěvek na bydlení (ať již vlastníka nebo nájemce bytu).

Řízení a správa kapitálové společnosti nejsou samy o sobě jednoduchou záležitostí. Jedná se o proces upravený jak zákonem, tak zakladatelským právním jednáním (stanovy, společenská smlouva, zakladatelská listina), případně dalšími vnitřními pravidly kapitálové společnosti. Uplatňuje se přitom zásada autonomní samosprávy, a tedy se očekává aktivita a iniciativa jednotlivých členů orgánů či společníků (akcionářů). 

Od chvíle, kdy nařízení GDPR nabylo účinnosti, brzy uplyne rok a půl. A přestože bylo spojováno s mnohými katastrofickými scénáři, je již nyní možné říci, že se žádný z nich nenaplnil. Některé mýty – např. zákaz podepisování výkresů dětmi nebo zákaz zveřejňování fotografií ze školních akcí - byly vyvraceny ještě před květnem 2018, jiné však nadále přežívaly a jejich vyvracení je možné pouze prostřednictvím další osvěty. Zajímavé je, že panika z GDPR přešla ve chvíli, kdy nařízení nabylo účinnosti a stalo se tak novinářsky nezajímavé. Pojďme se spolu podrobněji podívat na vývoj ochrany osobních údajů pod GDPR a na případné úspěchy i neúspěchy nařízení.

Situace:
Zaměstnáváte neplnoletého zaměstnance a chcete jeho pracovní smlouvu rozšířit o dohodu o odpovědnosti. Může dohoda obsahovat jak odpovědnost za svěřené předměty, tak odpovědnost za zničení a náhradu těchto předmětů?

Situace: 
Chystáte se pracovat na základě dohody o provedení práce a budoucí zaměstnavatel žádá, abyste podstoupili vstupní lékařskou prohlídku a předložili výpis z rejstříku trestů. Má na to právo?